これからＷＥＢデザイナーとして活躍したいと考えているなら、フリーランスであっても副業の場合であっても、働き方問わずポートフォリオ作成は必須です。
なぜならポートフォリオ＝自分のスキルの証明書だからです。
「採用されるか？」「報酬はいくらもらえるか？」は、ポートフォリオの出来にかかっています。
なので、ポートフォリオ作成は自分の持っているスキルを存分に発揮して、最高の作品をつくりましょう！
目次
ポートフォリオは必須！重要性と中身
1つの仕事に対して、たくさんの応募者がいた場合、みなさんならどんなＷＥＢデザイナーを選びますか？
デザインに関する知識や、使いこなせるツール、コーディングセンスやプログラミングスキル。この辺が採用の決め手になるでしょう。
応募する側として、「どうやって、全てを伝えるたらいいの？」と思いますよね。
そんな時。効率よく全ての情報をとどけるための手段がポートフォリオです。
ポートフォリオはなぜ必要？
必要な理由はふたつあります。
- 採用されるため、かつ採用後のミスマッチをなくすため！
- 報酬の交渉をするため！
フリーランスの大変な点は、自分で仕事を探さなきゃいけないことです。
「応募してもなかなか採用されない……」「値下げ交渉されて思うように稼げない！」は、ポートフォリオを提出で解決できます。
ポートフォリオの中身は何を書けばいいの？
必要な情報は大きく分けて、ふたつあります。
- プロフィール…履歴書に書くような基本情報
- 過去の実績…10〜20サイトほど
基本的にwebデザイナーにとって自分で作成したサイトそのものも強力なポートフォリオになります。
ここは力を入れて作りましょう。
下記のポートフォリオ作成サイトはデザイナーや写真家、イラストレーターなどのクリエイター向けの簡易ポートフォリオ作成サイトですが、目を通してみることをお勧めします。
具体的なポートフォリオに必要な基本的な要素がテンプレートとして揃ってるので、参考になることでしょう。
無料！おすすめ参考ポートフォリオ制作サイト5つ
初心者でも使いやすいサイトを中心に、無料のおすすめサイトを5つご紹介します。
Ａmeba Ownd （アメーバオウンド）
アメーバオウンド https://amebaownd.com/
洗練されたデザインが特徴のWEB作成サイトです。
スタバのブログも、このサイトが使用されています。ポートフォリオ特化ではありませんが、テンプレも用意されています。
Strikingly （ストライキングリー）
ストライキングリー https://jp.strikingly.com/
カジュアルなデザインが豊富で、ポートフォリオ作成だけでなく、ブログやECサイトもつくれるサイトです。
サイト内では他の人がつくったポートフォリオも見られます。
PORTFOLIOBOX （ポートフォリオボックス）
ポートフォリオボックス https://www.portfoliobox.net/jp/
クリエイター御用達の、シンプルかつモダンなポートフォリオ作成サイトです。
デザイン性重視の方も満足できる、豊富なテンプレと自由度の高いカスタマイズ使用になっています。
JAYPEG （ジェイペグ）
ジェイペグ https://jypg.net/
インスタに写真をアップするように、自分のポートフォリオを公開できる、SNSっぽい使用感のあるサイトです。
コメント機能もついており、自作の評価もえられます。
ＩＭ Creator （アイムクリエイター）
アイムクリエイター http://www.imcreator.com/
シンプルなデザインを好む方むけのＷＥＢ作成サイトです。
ポートフォリオのテンプレも数多くあり、簡単な操作であっという間に作品をつくれます。
参考になるポートフォリオギャラリー2つ
いざ作成するとなると、「どんな感じのポートフォリオにしよう？」と手が止まってしまうかもしれません。
そんなときはポートフォリオギャラリーを見てみましょう。
ギャラリーには、活躍中のＷＥＢデザイナーのポートフォリオがたくさんありますので、いい刺激になるはずです。おすすすめはこちら！
CHOICELY （チョイスリー）
チョイスリー https://www.choicely.jp/
ＷＥＢデザイナー必見！有名クリエイターがつくるポートフォリオがずらりと並んでいます。
Twitterやブログで、「ＷＥＢデザインとは」をテーマに発信していて、なかなか意識高めのサイトです。
Behance （ビーハンス）
ビーハンス https://www.behance.net/
海外クリエイターのポートフォリオを見られるサイトです。
アプリも無料配信しているので、いつでもどこでも閲覧可能です。
素敵なポートフォリオをつくって、クライアントを「おっ」と思わせたら勝ち！
まずは自分の思うがまま、作成してみましょう。
